Telefon E-Mail Beratersuche
X
Bundesweites kostenloses Experten-Telefon

Mo-Fr 08:00-22:00 Uhr
Sa 10:00-19:00 Uhr
So 10:00-19:00 Uhr

24h Rückruf-Service
100% Free Call

X
X
Deutschland Startet - Die Initiative für Existenzgründer
Der Fördercheck

Sie erhalten staatliche Zuschüsse für Ihre Existenzgründung oder für Ihr Unternehmen.

Überprüfen Sie hier kostenlos Ihre Förderfähigkeit.

Machen Sie den kostenlosen Fördercheck!
FÖRDERCHECK

Überprüfen Sie hier kostenlos und unverbindlich, wie Sie durch staatliche Fördermittel Ihre Existenzgründung oder Ihre bereits bestehende Selbstständigkeit optimieren können.

Direkte Auskunft auch über unsere kostenlose Experten-Hotline 0800 / 58 95 505.





DatenschutzIhre Daten sind sicher nach
§4 Bundesdatenschutzgesetz (BDSG).

Studie: Steigerung des Frauenanteils um 20 Prozent

Wie verschiedene Studien ergeben haben, ist der Frauenanteil in der Unternehmensnachfolge innerhalb der letzten zehn Jahre um rund 20 Prozent gestiegen. Diese Änderung schlägt sich auch auf die Unternehmensnachfolge in Familienbetrieben nieder. Hier wird mittlerweile ein Drittel der Nachfolgen in den Firmen von Töchtern bestimmt.

Insgesamt ging die Anzahl der potentiellen Nachfolgerinnen und Nachfolger weiter zurück. Der Deutsche Industrie- und Handelskammertag (DIHK) befürchtet, dass dies möglicherweise in Zukunft zu einem Engpass führen könne. Laut der Zahlen der Industrie- und Handelskammer kommt derzeit genau ein Unternehmen auf ein Nachfolgegesuch. Dieses Verhältnis zwischen Angebot und Nachfrage ist jedoch nicht passgenau. So haben 40 Prozent der zu übergebenden Unternehmen Schwierigkeiten dabei, eine geeignete Unternehmensnachfolge zu finden und 46 Prozent der potentiellen Nachfolger scheitern bei der Wahl eines ihren Wünschen entsprechenden Unternehmens.

Das Institut für Mittelstandsforschung (IfM) in Bonn schätzt die Unternehmensübernahmen im Verhältnis zu den Angeboten einer Unternehmensnachfolge bis 2018 als eher gering ein. Jährlich wird mit etwa 27.000 Unternehmensübergaben pro Jahr gerechnet, die zudem circa 400.000 Arbeitsplätze betreffen. Die bundesweite gründerinnenagentur (bga) sieht in der Förderung von Frauen in Führungspositionen einen vielversprechenden Lösungsansatz für die Unternehmensnachfolge. Hierfür solle zukünftig nicht nur an der Stärkung des unternehmerischen Potentials von Frauen gearbeitet werden, sondern auch die Rolle der Unternehmensführung insgesamt unter dem Motto „Nachfolge ist weiblich!“ popularisiert werden.

Weitere Hintergründe zu der Kampagne der bundesweiten gründerinnenagentur und Einzelheiten zu der Studie finden Sie auf der Webseite des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie (BMWi).

Schreiben Sie einen Kommentar

Ihre E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Erforderliche Felder sind mit * markiert.

Lexikon für Existenzgründer und Start-ups

Das Thema Existenzgründung ist komplex. Sie möchten einen speziellen Begriff rund das Thema Gründung und Selbstständigkeit nachschlagen? In unserem Glossar finden Existenzgründer alle wichtigen Begriffe kurz und bündig erklärt.

>> Auf zum Lexikon für Existenzgründer!

Letzte Gründerwissen-Beiträge:
Unternehmensnachfolge
Existenzgründung im Handwerk
Existenzgründung in der Gastronomie
BAFA-Förderung für Unternehmensberatungen
Kleingewerbe gründen/anmelden
Standortanalyse

@ Newsletter-Bereich

Kostenlose Erstberatung

Sie möchten sich selbstständig machen oder sind es schon?
Wir kennen die passenden Förderprogramme und Gründungsberater.

Sie haben zwei kostenlose Möglichkeiten:

>> Fördermittelcheck

>> Experten-Hotline
unter 0800/5895505

Lesenswert:
Businessplan erstellen lassen?